CHINA Beijing Kelamayi Shenyang Changchun Yantai Dalian Jiangsu Nanjing Nantong Changshu Taicang Wuxi Suzhou Tientsin Qingdao Chongqing Hangzhou Nanchang Chengdu Zhaoyuan Jinan Zibo Xi‘an Shanghai Taipei Tao-Yuan Hong Kong Kaohsiung Shenzhen Guangzhou NORTH KOREA SOUTH KOREA JAPAN PHILIPPINES THAILAND BURMA MONGOLIA INDIA CHINA Beijing Kelamayi Shenyang Changchun Yantai Dalian Jiangsu Nanjing Nantong Changshu Taicang Wuxi Suzhou Tientsin Qingdao Chongqing Hangzhou Nanchang Chengdu Zhaoyuan Jinan Zibo Xi‘an Shanghai Taipei Tao-Yuan Hong Kong Kaohsiung Shenzhen Guangzhou NORTH KOREA SOUTH KOREA JAPAN PHILIPPINES THAILAND BURMA MONGOLIA INDIA Teilnehmer des Benc markforums China ► Atreus ► Carl Cloos Schweißtechnik ► EADS ► Freudenberg ► Giesecke & Devrient ► Heraeus Quarzglas ► KBA/KBA NotaSys ► Knorr-Bremse ► Metabo ► Schuler AG/Schuler Pressen Am 23. Oktober veranstalteten Giesecke & Devrient und Atreus das erste Benchmarkforum mit dem Schwerpunktthema China. Dabei konnte aufgrund der maßgeschneiderten Vorträge der geladenen Unternehmensvertreter eine Vielzahl von wertvollen Erkenntnissen und besonderen Herausforderungen herausgearbeitet und diskutiert werden. Die Zeiten, in denen die chinesische Wirtschaft ihren Wertbeitrag allein als verlängerte Werkbank leistete, sind vorbei. Die Diskutanten waren sich einig, dass die meisten Unternehmen vor besonderen organisatorischen und personellen Herausforderungen in Verbindung mit der zukünftigen Ausrichtung ihres jeweiligen Produkt-Portfolios und dem regionalen Standort stehen. Da viele deutsche UnMarkt ► China ist ein Wachstumsmarkt. ► Die geladenen Unternehmen erzielen zwischen 20 und 30 Prozent ihres Umsatzes in China und partizipieren daher voll am derzeitigen China-Boom. 1 ternehmen schon vor ca. zehn bis 15 Jahren zunächst mit ihren Kunden nach China mitgegangen sind, stellte sich die Frage, wie eine zukünftige China-Strategie aussehen kann. Dies sind die wichtigen Erkenntnisse: Das Magazin für Interim Management Ausgabe 15 | November 2013 Titel ·content ·case study ·topic ·news ·practices ·cademy ·editorial ·leadership ·teambuilding ·interview zurück vor drucken ·feedback Impressum ·network ·global leader
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